

В региональной прокуратуре сообщают, что такая мера была принята после проверки районной прокуратуры. Как выяснилось, предприятием коммунального хозяйства был заключён трудовой договор с бывшим госслужащим. В положенный десятидневный срок организация не направила его прошлому работодателю уведомление о принятии на работу, что является нарушением законодательства о противодействии коррупции. Это послужило поводом для привлечения к ответственности, пишут в «Харабалинском вестнике».