ср, 22 май
18:38
Астрахань
+23 °С, ясно

Астраханским работодателям могут дать право увольнять за пьянство на работеНовость

11 января 2018, 18:30

Накануне на рассмотрение Госдумы РФ внесён законопроект о праве работодателей отправлять своих работников на тестирование на алкоголь или наркотики. В случае отказа пройти освидетельствование сотрудники могут быть уволены, говорится в тексте документа.

Авторы инициативы, в их числе сенатор от Астраханской области Александр Башкин, отмечают, что, согласно Трудовому кодексу, появление сотрудника на работе пьяным или в состоянии наркотического опьянения является грубым нарушением, за которое нужно увольнять. Но действующее законодательство не содержит механизма, позволяющего работодателю эффективно бороться с пьянством и наркоманией на производстве, пишет газета «Известия».

В законопроекте говорится о том, что направление на медосвидетельствование должно вручаться работнику под роспись с обязательным указанием даты и времени. Сотрудник должен пройти процедуру в течение двух часов с момента его получения.

Кроме того, нежелание сотрудника пройти медосвидетельствование также будет рассматриваться как доказательство состояния опьянения.