сб, 21 дек.
20:10
Астрахань
+2 °С, облачно

В этом году в Астраханской области отремонтируют 31 медучреждение

14 июля 2022, 19:16МедицинаФото: пресс-служба губернатора АО

Работы проходят в рамках реализации программы «Модернизация первичного звена здравоохранения» нацпроекта «Здравоохранение»

Об этом на прошедшем заседании экспертного совета по совершенствованию системы здравоохранения при губернаторе Астраханской области рассказала замглавы регионального минздрава Елена Звезинцева.

До конца года в Астраханскую область планируют поставить 20 единиц медоборудования, 23 новых автомобиля, а также ввести в эксплуатацию пять модульных конструкций ФАПов и врачебных амбулаторий. Также в этом году начнут разработку проектно-сметной документации на строительство в посёлке Красные Баррикады новой участковой больницы. Работы начнут в 2023 году.

«Модернизация первичного звена здравоохранения – это важный вопрос, который волнует наших граждан. На реализацию программы уже выделены средства, поэтому наша задача – сделать так, чтобы поликлиники, амбулатории и ФАПы в сёлах были отремонтированы в срок», — отметил глава экспертного медицинского совета Леонид Огуль.
Фото: пресс-служба губернатора АО

На заседании был рассмотрен вопрос формирования кадрового резерва. Начальник кадровой политики минздрава Астраханской области Татьяна Волкова рассказала, что на данный момент в системе здравоохранения региона работают более 21 тысячи человек.

«Несмотря на высокую обеспеченность врачами и средним медперсоналом, в отрасли имеет место наличие дисбаланса в распределении медицинских кадров, а также дефицит специалистов. На снижение численности сотрудников значительно влияет тот факт, что количество выбывших специалистов превышает число прибывших. Это связано, прежде всего, с высокой миграцией кадров в другие регионы: Москву и Краснодар», — подчеркнула она. 

Проректор по последипломному образованию АГМУ Марина Шаповалова сообщила, что на данный момент совершенствуется система непрерывного медицинского образования. Это поможет ликвидировать дефицит и дисбаланс кадров. Отдельная подготовка управленческих кадров проходит на программах профессиональной переподготовки по организации и управлению в здравоохранении, а также по программам повышения квалификации.

Фото: пресс-служба губернатора АО
«Нам необходимо подготовить упрощённую систему кадрового резерва. У нас хорошие университет и колледж, поэтому решение проблемы с дефицитом специалистов в наших руках», — резюмировал глава экспертного совета.